AUTODRAMA PODCAST

„BHP” wielu osobom kojarzy się z nudną prezentacją i listą zakazów. W tym odcinku pokazujemy, że bezpieczeństwo w zakładzie produkcyjnym może być angażujące, konkretne i realnie wpływać na wyniki firmy.
Gościem Sylwii Król jest Monika Krząszcz z NMS Poland – koordynatorka wydarzeń BHP, zdrowia i relaksu organizowanych w największych firmach produkcyjnych i logistycznych w Polsce.
Rozmawiamy o tym, jak budować prawdziwą kulturę bezpieczeństwa, dlaczego jeden „Dzień BHP” to dopiero początek oraz jak kreatywne metody (np. eksperymenty z dynią czy escape roomy LOTO) potrafią skutecznie zmienić podejście pracowników do zasad bezpieczeństwa.
W odcinku m.in.:
jak budować kulturę bezpieczeństwa w organizacji,
kreatywne metody edukacji pracowników,
dlaczego pracownicy chętniej mówią prawdę zewnętrznym konsultantom,
dlaczego działania BHP to inwestycja, a nie koszt.
Rozdziały:
00:00:00 – Czy jeden dzień BHP wystarczy, by zbudować kulturę bezpieczeństwa?
00:00:24 – Powitanie i przedstawienie gościa
00:01:59 – Dlaczego zasady BHP w jednych firmach działają, a w innych nie?
00:03:47 – BHP jako „Biuro Hamowania Produkcji”
00:04:37 – Eksperymenty z dynią i kapustą
00:06:37 – LOTO Room – escape room na produkcji
00:07:57 – Psychologia w BHP i pułapka rutyny
00:09:02 – Światowy Dzień BHP: koszt czy inwestycja?
00:10:37 – Jak wygląda organizacja eventu BHP
00:12:37 – Efekt „dyni” w praktyce
00:13:47 – Dlaczego zewnętrzny konsultant słyszy więcej
00:15:52 – BHP a audyty ISO i IATF
00:17:47 – Podsumowanie
Podcast prowadzi: Sylwia Król
LinkedIn
Gość odcinka: Monika Krząszcz
LinkedIn
🎧 Spotify: https://lnkd.in/dWVH2Q9g
🎧 YouTube: https://lnkd.in/dVkDqs3Y
👉 Szkolenia SQDA: https://sqda.pl/szkolenia/
👉 Blog jakościowy: https://sqda.pl/jakosc/
👉 Wydawnictwo SQDA: https://wydawnictwo-sqda.pl/sklep/

Czy Twoje spotkania to rzeczywiste zarządzanie, czy tylko maskowanie braku efektywności?
W tym odcinku Sylwia Król rozmawia z Maurycym Szkolnickim, ekspertem Lean z ponad 25-letnim stażem, o pladze "spotkaniozy" w firmach produkcyjnych i usługowych. Dowiesz się, dlaczego zapełniony kalendarz to często objaw frustracji, a nie sukcesu, i jak przekształcić nudne prezentacje w dynamiczne procesy rozwiązywania problemów.
W tym odcinku dowiesz się:
Dlaczego kluczowe problemy należy rozwiązywać na Gembie, a nie w sali konferencyjnej.
Jakie są 4 niezbędne kanały komunikacji w zdrowej organizacji.
Jak uniknąć "teatru" na spotkaniach poprzez właściwy dobór uczestników i jasną strukturę.
Jak wykorzystać narzędzia PDCA oraz Teorii Ograniczeń do budowania trwałych przewag.
Jak powinna wyglądać agenda spotkania operacyjnego, które trwa tylko 20 minut.
Przestań pić piansę i zacznij realnie zarządzać odchyleniami. Zapraszamy do słuchania!
Subskrybuj nasz podcast, aby nie przegapić kolejnych lekcji ze świata automotive i Lean!

Czy Twoja fabryka wciąż polega na Excelu i pamięci pracowników? W tym odcinku Sylwia Król i Bartłomiej Straszak (DBR 77) rozmawiają o tym, jak sztuczna inteligencja staje się nowym systemem operacyjnym dla produkcji. Poznaj IRIS – system, który łączy maszyny, ludzi i dane w jeden inteligentny organizm.
W tym odcinku dowiesz się:
Czym jest IRIS i dlaczego nazywamy go "mózgiem fabryki".
Jak AI radzi sobie z nagłymi zmianami planu (np. awarie, urlopy).
Co to jest "Explainable AI" i dlaczego system musi tłumaczyć swoje decyzje.
Jak bezpiecznie przenieść dane produkcyjne do chmury.
Odsłuchaj odcinek i sprawdź, jak technologia zmienia zasady gry w automotive!

Czy w czasach Przemysłu 4.0 nadal musimy audytować za pomocą kartki i długopisu? 📝
W tym odcinku Sylwia Król rozmawia z Pawłem Gielatą (VP Operations Europe, Aura Solutions), który po 25 lat pracy w automotive mówi "dość" przestarzałym metodom kontroli. Odkrywamy, jak zamienić setki Exceli w jedną, inteligentną aplikację, która sama podpowiada rozwiązania problemów jakościowych.
W tym odcinku dowiesz się:
Jak wyeliminować "silosy danych" i połączyć wyniki audytów z wielu fabryk[cite: 86].
Dlaczego AI jest lepsze w tworzeniu Lessons Learned niż człowiek.
Jak działa system natychmiastowej eskalacji zagrożeń prosto z telefonu[cite: 209].
Na czym polega program pilotażowy nowej aplikacji dla branży Quality.
To obowiązkowa pozycja dla każdego Inżyniera Jakości i Kierownika Produkcji!
🔔 Zasubskrybuj Autodrama Podcast, aby nie przegapić kolejnych nowości!

W dzisiejszym odcinku podcastu "Autodrama" gościem Sylwii Król jest dr Jarosław Osmolak – ekspert ds. międzynarodowych inwestycji oraz autor książki o japońskim kapitale w Polsce. Rozmawiamy o fenomenie Dolnego Śląska jako lidera w przyciąganiu japońskich firm oraz o tym, jak inwestycja Toyoty w Wałbrzychu stała się katalizatorem dla kolejnych wielkich projektów w regionie. Dowiecie się, czym jest strategia "Follow the Keiretsu Leader" i dlaczego japońskie firmy działają w grupach. P 
 
oruszamy również temat przyszłości: czy w Polsce powstaną szybkie koleje wzorowane na Shinkansenach i jaką rolę nasz region odegra w europejskim "trójkącie półprzewodnikowym" (Wrocław-Dresden-Praga). Nie zabraknie też wątków kulturowych! Wyjaśniamy, dlaczego w relacjach z Japończykami lepiej unikać słowa "Sayonara" i jak pasja do anime może zaprowadzić do świata wielkiego biznesu.  
 
W tym odcinku dowiesz się:  
- Dlaczego Polska i Japonia mają podobne podejście do unikania ryzyka?  
- Jak Kamiennogórska SSE buduje relacje w stowarzyszeniu Shokokai?  
- Inwestycje z Azji: nie tylko Japonia, ale i Korea. 
-Język japoński w biznesie – czy warto się uczyć?  
Zapraszam do subskrypcji kanału, aby być na bieżąco ze światem automotive!