ホンマのホンネ　～わたしたちのモヤモヤニュース会議～

• #31 音声だけの方が伝わる？！ポッドキャストの潜在力に迫るモヤモヤ的視点

  今回はポッドキャストでポッドキャストについて深掘りしています！みなさんはいつからポッドキャスト聞いていますか？ポッドキャストユーザーは周りでも増えてきていますか？デジタル音声広告事業を展開する企業オトナルと朝日新聞が2020年から行っているポッドキャストの国内利用実態調査によると日本でもジワジワとポッドキャスト利用率は高まってきているようです。今回はホンネ会議の3人のおすすめ番組紹介や、普段の聞き方、なんでこんなにポッドキャストが好きなんだろう？という視点やポッドキャストの影響力が強まるアメリカの政治事情などデータを織り交ぜながら、ポッドキャストを語り尽くします！▼3人のおすすめ番組をご紹介！！ 雑談／英語／ニュース／アメリカ▼15～19歳では第8位の利用率を誇るメディア！ティーンエイジャーはアレより使っている？！▼どういう事？ポッドキャストはエラい人が聞いているらしい▼映像よりも音声だけのほうが伝わる？！魅力は“没入感”▼日本でポッドキャスト文化はどこまで広がるか？今後の展望は…▼アメリカでは絶大？ポッドキャスターの影響力急拡大中▼日本にもやってくる？政治家のポッドキャスト進出【おすすめ番組】■裏技英語■となりの芝生はソーブルー　＃となしばブルー■働く女と〇〇と。　＃働く女と■りっちゃ・りょかちのやいやいラジオ　＃やいやいラジオ■The Daily （New York Times）■The Ezra Klein Show　（New York Times）■セイジドウラク　＃セイジドウラク【関連情報】■「映像＋音声」よりも「音声だけ」の方が伝わる？ トランプ大統領の勝利を後押ししたポッドキャストの“潜在力”に迫る（ABEMAヒルズ　2025年2月13日）https://times.abema.tv/articles/-/10163872■年収1000万円超以上では新聞超え！ 高年収層が聴くメディア「ポッドキャスト」 “偉い人”が聴く理由と政治への影響力（ABEMAヒルズ　2025年2月13日）https://times.abema.tv/articles/-/10163874■オトナル、朝日新聞社と共同で「ポッドキャスト国内利用実態調査」の結果を公開。全年代利用率で、NetflixやFacebook、雑誌、ABEMAを上回る結果に（オトナル　2025年2月28日）https://otonal.co.jp/news/44593【出演】本間智恵（テレビ朝日アナウンサー）外山薫　（テレビ朝日報道局 ABEMA NEWS BUZZ動画プロデューサー）溝上由夏（テレビ朝日報道局 ABEMAヒルズデスク / ABEMA GLOBEプロデューサー）ご意見ご感想＆モヤモヤ募集フォーム：https://forms.gle/jwgjjku8kGuxiMQc8感想は是非SNSへ！「＃ホンネ会議」番組のフォローと☆評価もお願いいたします！本間智恵 Instagram：https://www.instagram.com/chiehonma本間智恵 X：https://x.com/chiehomma_exSee omnystudio.com/listener for privacy information.

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• #30 高校無償化でどうなるの？！のモヤモヤ～大島Pが初登場！おじゃまします！

  少数与党下での新年度予算がギリギリのところで合意された高校無償化。新年度予算をめぐり、与野党の攻防が続く中「年収の壁」の撤廃に向けた話がいつの間にか消え、合意されたのは「高校無償化」でした。少数与党となった自民党と国民民主や維新との駆け引きや「無償化」の実際の中身、今後予想される事は？などなど、「ホンマのホンネ」初出演の大島Pを交え話しています。▼当初予算案の衆院修正は29年ぶり！少数与党下で議論が”見える化”▼私立高校＝進学校だけ…でもないのでは？実は私立にもある多様性▼維新が推す「高校無償化」で合意…本当に無償化？▼子育て世帯の負担は減るの？浮いた家庭のお金はどこへ▼大阪で進む“公立離れ”　現役教員が語る中受事情の変化▼公立教育の底上げ議論、足りてる？大島Pのモヤモヤ 【関連情報】■無償化で学校の選択肢は増えるのか？ 成否は“授業料以外の部分”で決まるとの研究も 中室牧子氏と考える制度設計　（ABEMAヒルズ 2025年3月9日）https://times.abema.tv/articles/-/10167541■令和５年度子供の学習費調査の結果を公表します　（文部科学省 2024年12月25日）https://www.mext.go.jp/content/20241225-mxt_chousa01_000039333_1.pdf 【出演】本間智恵（テレビ朝日アナウンサー）外山薫　（テレビ朝日報道局 ABEMA NEWS 週刊BUZZ動画プロデューサー）溝上由夏（テレビ朝日報道局 ABEMAヒルズデスク / ABEMA GLOBEプロデューサー）大島はるか（「ホンマのホンネ」プロデューサー）ご意見ご感想＆モヤモヤ募集フォーム：https://forms.gle/jwgjjku8kGuxiMQc8感想は是非SNSへ！「＃ホンネ会議」番組のフォローと☆評価もお願いいたします！ 本間智恵 Instagram：https://www.instagram.com/chiehonma本間智恵 X：https://x.com/chiehomma_exSee omnystudio.com/listener for privacy information.

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• #29 第二次トランプ政権のモヤモヤ～多様性“お手本”のアメリカはどこへ？

  大統領選前、大統領選後に続くアメリカニュース深掘り回の第3弾です！今年1月にトランプ大統領が就任して以来、洪水のようにあふれる情報。多様性のお手本だったアメリカの変化に何だか気持ちがザワつく…そんな人も多いのではないでしょうか。モヤモヤを晴らすことはなかなかできませんが、モヤモヤの原因をアメリカニュースマニアの溝上が紐解いていきます！▼イーロン・マスク氏との蜜月はいつまで続く…？2人の力関係は？！▼ホワイトハウスでCAR SHOW？公式HPもド派手に変化！▼就任から2か月であれもこれも？！「多すぎて追いつけない」作戦？▼『調整局面だ』景気にはハッキリしない物言い？！▼トランプ大統領就任で消えゆく言葉…“多様性”をリードしてきたアメリカはどこへ向かう？ 【関連情報】■「大統領令の連発」は世界をダマすため？ トランプ大統領の元側近が考えた“情報洪水”「Flood The Zone」とは？（ABEMAヒルズ 2025年3月15日）https://times.abema.tv/articles/-/10168516■“トランプ不況”で5人の億万長者は「31兆円」を失った？ それでも「関税」に固執する理由とは（ABEMAヒルズ 2025年3月15日）https://times.abema.tv/articles/-/10168513■“EV嫌い”のトランプ大統領が「真っ赤なテスラ」を絶賛！？専門家「そもそもイーロン・マスク氏そのものが究極の利益相反」（ABEMAヒルズ 2025年3月15日）https://times.abema.tv/articles/-/10168511 ■These Words Are Disappearing in the New Trump Administration　（NYT 2025年3月7日）https://www.nytimes.com/interactive/2025/03/07/us/trump-federal-agencies-websites-words-dei.html 【出演】本間智恵（テレビ朝日アナウンサー）外山薫　（テレビ朝日報道局 ABEMA NEWS 週刊BUZZ動画プロデューサー）溝上由夏（テレビ朝日報道局 ABEMAヒルズデスク / ABEMA GLOBEプロデューサー）ご意見ご感想＆モヤモヤ募集フォーム：https://forms.gle/jwgjjku8kGuxiMQc8感想は是非SNSへ！「＃ホンネ会議」番組のフォローと☆評価もお願いいたします！ 本間智恵 Instagram：https://www.instagram.com/chiehonma本間智恵 X：https://x.com/chiehomma_exSee omnystudio.com/listener for privacy information.

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  34:58
• #28 【お便り回】押し寄せる出社回帰の流れ…リモートワークはどうなるの？！のモヤモヤ

  「毎日出社要請にモヤモヤ…これは敢えて女性が働きにくい風土を作っているのでは…？」リスナーさんからいただいたモヤモヤをテーマにしました。出社しての勤務が当たり前に戻りつつあるのでしょうか？統計を見てみるとリモートワーク実施率は”ある割合”で定着するとの調査も。トランプ大統領も政府職員に100％の出社を命じるなど世界的にも強まる出社回帰の流れ…この風はどんどん強まっていくの？多様な働き方を否定する“揺り戻し”なの？今週もモヤモヤしていきます。▼ホンネ会議メンバー、リモートワークできてる？テレビ局の現場のリアル▼「私、リモート無かったら仕事辞めていたかも」（外山）通勤時間を省けるリモートワークはワンオペ育児の命綱▼リモート実施率は〇〇％で定着？▼トランプ大統領は政府職員全員に出社を要請…アメリカでも出社回帰の流れ▼“Flood the zone” アメリカでは何が起こっているの？！情報の洪水で溺れそう… 【関連情報】■リモートワーク実施率は17.0%で定着か　～2024年3月　リモートワーク実態調査～　（カオナビHRテクノロジー総研　2024年8月27日）https://ri.kaonavi.jp/20240827/■育児・介護休業法、次世代育成支援対策推進法の2024（令和6）年改正ポイント　（厚生労働省）https://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyoukintou/ryouritsu/ikuji/point02.html■トランプ大統領　連邦政府職員のリモートワークを認めず　（テレ朝news 2025年1月30日）https://news.tv-asahi.co.jp/news_international/articles/000401236.html【出演】本間智恵（テレビ朝日アナウンサー）外山薫　（テレビ朝日報道局 ABEMA NEWS 週刊BUZZ動画プロデューサー）溝上由夏（テレビ朝日報道局 ABEMAヒルズデスク / ABEMA GLOBEプロデューサー）ご意見ご感想＆モヤモヤ募集フォーム：https://forms.gle/jwgjjku8kGuxiMQc8感想は是非SNSへ！「＃ホンネ会議」番組のフォローと☆評価もお願いいたします！ 本間智恵 Instagram：https://www.instagram.com/chiehonma本間智恵 X：https://x.com/chiehomma_ex See omnystudio.com/listener for privacy information.

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  30:29
• #27 子育てペナルティのモヤモヤ～女性は出産で10年間で賃金46％減？！昇給は残業への報い？男女の賃金格差の原因は労働者側、雇用側それぞれの思い込み？

  「子育てペナルティ」これは歴とした学術用語です。子どもを持ったor持たなかった、男性or女性でこんなにも差が？！驚きの研究結果が発表されました。産休育休、復職後の時短勤務制度などで、「子どもを持っても働き続けること」は十分に支援されるようになってきました。ただ、長いスパンで見てみるとこの支援が女性に「ペナルティ」を与えるという結果に…この研究は1つの大企業の人事データを分析されたものですが、日本企業全体にも当てはまるのでは？というメカニズムが明らかに。そこから中小企業、地方はどうなってるんだろう？というところまで考えてみました。是非動画と合わせてチェックしてみてください！▼出産すると女性の賃金は通常勤務に戻っても10年間で46％減？！子どもを持った男性は意外な結果に…▼賃金の差は管理職手当が主な原因…昇級のカギは長時間労働？▼女性の「働きやすさ」を追及したらまさかの結果に！企業が抱えるジレンマ▼働く女性にも雇用側にも無意識の思い込み…制度×性別役割分業が生むマミートラック▼地方の女性活躍は一歩一歩！家庭内での説得には「知識」と「ロジック」を！ 【関連情報】■子育てペナルティ？出産で賃金46％↓背景に日本人の“残業気質”？（ABEMAヒルズ 2025年2月22日）https://times.abema.tv/articles/-/10165285■「女性は育児があるからパートで早く帰してあげないと」…男女賃金格差の原因は“思い込み”？（ABEMAヒルズ 2025年2月22日）https://times.abema.tv/articles/-/10165288 【出演】本間智恵（テレビ朝日アナウンサー）外山薫　（テレビ朝日報道局 ABEMA NEWS 週刊BUZZ動画プロデューサー）溝上由夏（テレビ朝日報道局 ABEMAヒルズデスク / ABEMA GLOBEプロデューサー）ご意見ご感想＆モヤモヤ募集フォーム：https://forms.gle/jwgjjku8kGuxiMQc8感想は是非SNSへ！「＃ホンネ会議」番組のフォローと☆評価もお願いいたします！ 本間智恵 Instagram：https://www.instagram.com/chiehonma本間智恵 X：https://x.com/chiehomma_exSee omnystudio.com/listener for privacy information.

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